EQUIDADES: LABORAL, ÉTNICA, SOCIAL Y DE GENERO
Definición: Derecho de asegurar al guatemalteco a cuidar su posición social dentro de la nación, y como ciudadano tiene derecho a recibir apoyo laboral, en su trabajo ser respetado y tener todas las prestaciones de ley y las prestaciones médicas necesarias.
· Laboral: Con la intención de promover e incentivar en el sector empresarial las Buenas Prácticas Laborales contribuyendo a la equidad en el trabajo entre hombres y mujeres.
· Étnico: Reflexionar sobre ética y equidad es una forma de recordar la importancia del poder de las ideas, pues si creer en este no tendría sentido reflexionar sobre aquellas.
· Social: La equidad social, como su nombre lo indica se refiere a que todos somos iguales dentro de una misma sociedad o comunidad. Debemos aprender a tratar con igualdad a nuestros vecinos o amigos ya que no importa su condición económica o física también merecen respeto
· Género: Para que las mujeres y hombres tengan los mismos derechos, deben estar en capacidad de participar en los procesos de toma de decisiones. Apoyar la participación de la mujeres y de los hombres en las estructuras divisionales para que definan sus prioridades y estrategias de desarrollo contribuyente a reducir las inequidades subyacentes de un sistema.
